

Descubra o Método Completo para Transformar a Educação Corporativa e Inovar sua Empresa com Estratégias de Sucesso!
O evento mais inovador de Educação Corporativa do Brasil, onde líderes de todo o país se conectam para compartilhar estratégias revolucionárias e práticas de sucesso que transformam organizações!
Inovação, Crescimento e Impacto na
Educação Corporativa:
É isso que você procura?
Se a ideia de transformar sua organização educacional sem aumentar a carga de trabalho parece distante, prepare-se para uma nova realidade.
Imagine ver sua instituição gerando impacto contínuo, atraindo e retendo talentos, e conquistando resultados extraordinários enquanto você se foca no que realmente importa: liderar e criar estratégias inovadoras.
No Edu Mission Summit 2025, você vai aprender a implementar sistemas educacionais transformadores, baseados nos pilares da inovação, tecnologia e liderança, que permitirão que sua organização prospere em todos os cenários.
Aqui, você vai descobrir muito mais do que soluções tradicionais; vai encontrar o caminho para um futuro sustentável, onde sucesso significa impacto real, satisfação e liberdade para crescer.
Debates com Especialistas
Hotel Meliá Ibirapuera – São Paulo/SP
10 de setembro de 2025, quarta-feira
Conexões e Benchmarking:
Imersão com visitas a empresas de excelência (opcional)
11 de setembro de 2025, quinta-feira
PARA QUEM SE DESTINA:
Presidentes e Executivos da Educação Corporativa, Gestores de Recursos Humanos, Gestores e Professores de Universidades e Escolas Técnicas, e demais profissionais interessados pelo tema.

AQUI É ONDE O JOGO COMEÇA A VIRAR A SEU FAVOR

Você passa por algum destes problemas?
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Dificuldade em reter talentos: A alta rotatividade de profissionais dificulta o desenvolvimento de equipes consistentes e alinhadas aos objetivos da empresa.
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Falta de inovação nos programas de educação corporativa: Os métodos tradicionais de ensino e capacitação não acompanham as demandas de um mercado cada vez mais dinâmico e digital.
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Baixa integração entre empresas e instituições educacionais: A ausência de parcerias estratégicas resulta em programas de formação que não atendem plenamente às necessidades do mercado.
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Resistência à transformação digital: Muitas organizações enfrentam desafios na adoção de novas tecnologias, como IA e automação, para otimizar processos educacionais.
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Desalinhamento entre as áreas de RH e educação corporativa: A falta de uma estratégia coesa prejudica o desenvolvimento de habilidades e o crescimento dos colaboradores dentro da organização.
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Falta de um ambiente de aprendizado contínuo: Sem uma cultura de aprendizado constante, as empresas perdem competitividade e a oportunidade de se adaptar às mudanças do mercado.

CONHEÇA SEUS IDEALIZADORES

SONIA SIMÕES COLOMBO
CEO e fundadora da HUMUS Educação. Head de Conteúdo do GEduc. Presidente do Instituto ELA Educadoras do Brasil. É Consultora nas áreas de Planejamento Estratégico e Gestão de Pessoas.
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CÉSAR SOUZA
Presidente do Grupo Empreenda, consultoria em Estratégia Empresarial e Desenvolvimento Humano. Membro do Conselho de Administração de Diferentes empresas e do Conselho Estratégico da ABRH Nacional.

LUIZ EDMUNDO ROSA
Diretor do Instituto de Gestão Sustentável e diretor de desenvolvimento de pessoas da ABRH-Brasil. Membro do Comitê Organizador de Centro de Referência Einstein de Saúde Mental e Bem-Estar.


Debate com Especialistas
(10/09/25)
Um dia inteiro com os maiores especialistas em Educação Corporativa do Brasil
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Até 16/12
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Debate com Especialistas + Visitas a empresas
(10 e 11/09/25)
Conexões e Benchmarking: Imersão com visitas a empresas de excelência (opcional)
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3° lote
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R$ 1.940,00
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